Opportunità di lavoro: Corso retribuito digital security:Proconsul GroupAnnuncio di lavoro descrizione:Corso retribuito digital securityPubblicato da:Proconsul Group Provincia: Roma Data di pubblicazione: 14/05/2024 Tipo contratto: Stage Canale: Informatica Consulente Informatico Candidati La Proconsul Group s.r.l., azienda di Servizi Informatici con sede a Roma, Milano e Bari, operante su tutto il territorio nazionale, con l'obiettivo di formare professionisti del settore è lieta di presentare il suo prossimo corso ambito sicurezza informatica: Corso di Formazione Digital Security - Gratuito Per tutti i partecipanti al percorso formativo è prevista una retribuzione, sarà garantita l'assunzione per i più meritevoli. Requisiti richiesti: Maggiore età Diploma o Laurea Passione e predisposizione per il mondo informatico Conoscenza della lingua inglese Stato di disoccupazione o inoccupazione (fornire attestato dal centro per l'impiego) Requisiti essenziali: Per poter accedere alla selezione è necessario aver frequentato corsi in ambito sistemi e reti e/o Cybersecurity Informazioni utili: Il corso avrà inizio il 17 giugno 2024 La formazione sarà in modalità ibrida dal lunedì al venerdì - 6 ore al giorno La formazione prevede un totale di 280 + 320 ore di stage Un massimo di 13 partecipanti Corso completamente gratuito Rilascio di attestato di frequenza Moduli affrontati: Linux OS Infrastrutture di networking Alert Analysis Identity e Access Management Per i più meritevoli: inserimento diretto in organico. I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future ai sensi del regolamento UE 2016/679 Proconsul Group S.r.l. garantisce le pari opportunità Candidati 2024-05-14 PARI OPPORTUNITÀ Tutte le offerte di lavoro pubblicate nel sito www.jobnetwork.it devono intendersi fruibili da tutte le persone, a prescindere dall'età anagrafica, dal sesso e dall'orientamento religioso e sessuale ai sensi dell'articolo 1,1° comma della legge 9/12/77 n. 903, D. Lgs. 9 luglio 2003, n. 216, D. Lgs. 11 aprile 2006, n. 198 . Segnala Abuso Abilità:
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