Opportunità di lavoro: Responsabile di commesse impiantistiche:Effetto Domino SrlAnnuncio di lavoro descrizione:Responsabile di commesse impiantistich...Pubblicato da:Effetto Domino Srl Provincia: Latina Data di pubblicazione: 27/02/2024 Tipo contratto: Contratto a tempo indeterminato Annuncio valido anche per: Frosinone, Rieti, Roma, Viterbo Canale: Management Responsabile Candidati Il nostro cliente è un'azienda storica, operante nella progettazione, costruzione e manutenzione d'impianti tecnologici di vario tipo (impianti elettrici, di climatizzazione, riscaldamento, raffrescamento e trattamento aria, ecc.). Sta attraversando un momento d'interessante espansione e necessita di un responsabile di commessa che possa coordinare e gestire lavori e clienti. La figura sarà infatti il punto di riferimento per le commesse affidategli, sia da un punto di vista organizzativo che operativo. Dovrà infatti: •Fare un primo sopralluogo per comprendere esigenza del cliente affidatogli •Preparare un progetto tecnico e relativo preventivo da fornire poi all'ufficio commerciale •Organizzare il cantiere •Individuare i materiali da acquisire •Coordinare il cantiere per rispettare tempi, modi e marginalità Figura con consolidata esperienza nel ruolo maturata in aziende operanti nel settore impiantistico con un target eterogeneo che include industria, PA, terziario e civile, può anche avere esperienza con impianti antincendio, fotovoltaici, gas, elettronici, ecc. L'azienda è in grado di rispondere a varie esigenze e il sapersi porre su diversi settori è indubbiamente ideale. L'offerta prevede un contratto a tempo indeterminato con benefit e premi produzione da definire a seconda dele competenze del candidato. Sede dell'azienda Latina. Se cerchi un gruppo in cui poter lavorare con serenità , tirando fuori il massimo per ottenere grandi risultati, inviaci la tua candidatura con rif. PPM506. Candidati 2024-02-27 PARI OPPORTUNITÀ Tutte le offerte di lavoro pubblicate nel sito www.jobnetwork.it devono intendersi fruibili da tutte le persone, a prescindere dall'età anagrafica, dal sesso e dall'orientamento religioso e sessuale ai sensi dell'articolo 1,1° comma della legge 9/12/77 n. 903, D. Lgs. 9 luglio 2003, n. 216, D. Lgs. 11 aprile 2006, n. 198 . Segnala Abuso Abilità:
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December 23 2024
    
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